Piove sulla classe operaia. Le tute blu stanno vivendo dei momenti difficilissimi ed in provincia di Avellino la crisi presenta degli aspetti davvero drammatici. Il settore industriale si è legato per circa quindici anni allo sviluppo dello stabilimento Fiat di Pratola Serra. Un fiore all’occhiello della galassia del colosso torinese che per funzionare e per creare occupazione aveva accettato dei criteri di flessibilità che in altri posti sarebbero stati accolti con rabbia ed indignazione. Ma gli oltre duemila operai della Fma, avevano capito che si trattava di un grande occasione che non poteva essere sprecata e si adeguati. Le persone che lavorano a Pratola Serra sono persone per bene che con quel magro stipendio guadagnato alla catena di montaggio hanno messo su famiglia, hanno contratto mutui ed ora si ritrovano a dover tirare avanti con poco di settecento euro al mese. Una miseria ma all’orizzonte si prospetta qualcosa di ancora più drammatico la dismissione. Oggi gli operai della Fma si sono ritrovati a Pratola Serra per marciare ed anche per dare un segnale della loro esistenza perché sembra che in molti li vogliono dimenticare. Da mesi parliamo di elezioni, di alleanze, di strategie ma nessuno mette al centro del dibattito la sorte di quelle persone che sono in cassa integrazione dall’ottobre scorso e tempo pochissimo dovrebbero anche terminare il periodo ordinario per passare a quello straordinario che, come ci insegna la storia di questo paese, è il primo passo verso la chiusura dello stabilimento. E se ci si dimentica degli operai della Fiat che sono in tanti figuriamoci se ci può ricordare di quelli delle tante aziende dell’indotto di Pianodardine che, forse, sono in condizioni ancora peggiori. Oggi, sotto la pioggia, a fianco degli operai e delle loro famiglie hanno marciato sindaci, assessori, segretari di partito. Ma una marcia sola non basta è da domani che le tute blu avranno bisogno della solidarietà e dell’impegno delle istituzioni a tutti i livelli. La prima cosa da fare è tentare di raddoppiare il periodo di cassa integrazione ordinaria, per aver un lasso di tempo maggiore per trattare. La seconda è aprire ad horas una trattativa con Fiat. Quello di Pratola Serra è uno stabilimento giovane, con una forza lavoro ancora verde che sarebbe pronta ad essere riqualificata per affrontare le sfide del colosso torinese. La terza è capire che lasciare soli oggi quegli operai significa annullare compromettere il futuro di un’intera provincia.

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